




ПРАВО ИМЕЮ
— Здравствуйте, уважаемая редакция и команда рубрики «Право имею»!
Обращаюсь к вам с вопросом, который, думаю, будет близок многим в межнациональных семьях.
Я — гражданка Германии. Пять лет назад я вышла замуж за мужчину из страны, не входящей в ЕС. У нас крепкий брак, стабильная жизнь, документы в порядке, и, казалось бы, никаких оснований для тревоги. Однако каждый раз при продлении вида на жительство (ВНЖ) моего супруга мы сталкиваемся с одной и той же ситуацией: ему выдают разрешение максимум на один год.
Может ли такой ограниченный срок продления быть связан с тем, что у мужа пока нет сертификата о знании немецкого языка уровня B1? Или же такие требования актуальны исключительно при подаче на гражданство?
На сегодня его языковой прогресс таков: он прошел около 220 академических часов обучения, но курс Integrationskurs, в который он был записан, был закрыт — слишком мало учеников осталось, всего семеро. Тем не менее, он не остановился: учит язык самостоятельно, ежедневно практикуется, и параллельно уже больше года официально работает в Германии — полный рабочий день, с выплатой налогов и социального страхования. То есть экономическая интеграция, как говорится, на лицо.
Однако когда в январе 2024 года пришло время продления его трудового договора, работодатель ограничил срок контрактом до 30 июня — ровно до окончания текущего ВНЖ. Вот так и получается порочный круг: нет ПМЖ — нет гарантированного долгосрочного трудового договора, нет договора — нет уверенного основания для получения ПМЖ. Как вырваться из этой замкнутой системы?
У нас складывается впечатление, что в действиях ведомства по делам иностранцев (Ausländerbehörde) нет злого умысла — но возникает вопрос: насколько законны
Читать на mknews.de