Lufthansa планирует сократить 4 тысячи рабочих мест: основная нагрузка ляжет на Франкфурт

До 2030 года сокращения в Lufthansa запланированы примерно на 4 тысячи рабочих мест. В первую очередь это коснется административного персонала в Германии. Наиболее сильный удар придется по штаб-квартире во Франкфурте, где 1.500 позиций будут перенесены в зарубежные подразделения.

Читайте также: Как изменилась Германия за 35 лет после объединения: Восток и Запад сегодня

Сейчас в компании трудится около 103.000 человек. Руководство подчеркивает, что летный состав и бортпроводники под сокращения не попадут. Основная цель — цифровизация и автоматизация управленческих процессов.

Сокращения вызвали резкую реакцию профсоюзов. Представитель объединения работников ver.di Марвин Решински заявил, что «массовое уничтожение рабочих мест за счет сотрудников неприемлемо». В организации также предупреждают о возможном аутсорсинге рабочих мест за пределы Германии.

Lufthansa airline group to shed 4,000 jobs by 2030 with help of AI, sees stronger profits aheadhttps://t.co/CrHrturvaA pic.twitter.com/dRSuGpZ529

— The Washington Times (@WashTimes) <a href=«https://twitter.com/WashTimes/status/1972809892797849770?ref_src=» https: data-wpel-link=«external» target="_blank" rel=«nofollow external noopener noreferrer»>September 29, 2025

Не менее жестко настроена и ассоциация пилотов Vereinigung Cockpit. Ее члены пока не попали в список сокращений, но протестуют против перевода самолетов в дочерние структуры, такие как Discover и City Airlines. Там расходы на экипаж почти на 40% ниже. До конца сентября пилоты Lufthansa и Lufthansa Cargo голосуют за возможную забастовку.

Помимо оптимизации персонала, Lufthansa повысила свои финансовые ориентиры. Концерн рассчитывает на операционную прибыль в размере 8–10% оборота, тогда как в прошлом году показатель